Роструд подтвердил: в части требований к образованию специалистов по охране труда профессиональный стандарт обязателен к применению (Ответ Роструда на портале «Онлайнинспекция.РФ».
Правовое основание:
- ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ – работодатели обязаны соблюдать профстандарты в части квалификационных требований, установленных ТК РФ, федеральными законами и НПА;
- ст. 223 ТК РФ – работодатели с численностью более 50 человек должны создавать службу охраны труда или вводить должность специалиста. Если работников ≤ 50, функции могут выполнять руководитель, уполномоченный сотрудник, ИП либо привлеченная организация.
Таким образом, при приеме на работу специалиста по охране труда требуется наличие соответствующего образования, а значит – соблюдение профстандарта «Специалист в области охраны труда».
Согласно профстандарту специалист должен иметь одно из:
- высшее образование (бакалавриат) по профилю охраны труда;
- высшее непрофильное образование + переподготовку в области охраны труда;
- среднее профобразование + доп. образование в области охраны труда (и опыт работы от 3 лет).
(Источник: Гарант)
